2026년 4대보험·소득세 공제 후 세후 월급
세전 연봉 1,100만원이라면 매달 손에 쥐는 돈이 얼마인지가 실제 생활 계획의 기준이 됩니다. 공제 항목을 모두 반영한 월 실수령액은 약 85만원입니다.
| 항목 | 요율 | 월 공제액 |
|---|---|---|
| 국민연금 | 4.75% | 34,010원 |
| 건강보험 | 3.595% | 25,760원 |
| 장기요양보험 | 건보료의 약 13.14% | 3,380원 |
| 고용보험 | 0.9% | 6,450원 |
| 소득세 | 간이세액 | 0원 |
| 지방소득세 | 소득세의 10% | 0원 |
| 공제 합계 | 69,600원 | |
| 월 실수령액 | 847,066원 |
이 계산은 월 20만원 비과세(식대)와 1인 가구 기준입니다. 상여금 지급 방식이나 부양가족 공제, 비과세 수당 구성에 따라 실제 실수령액과 차이가 있을 수 있습니다.
| 가구 구성 | 월 실수령액 | 1인 기준 대비 |
|---|---|---|
| 1인 (본인만) | 847,066원 | 기준 |
| 2인 (배우자) | 847,066원 | 기준 |
| 3인 (배우자+자녀1) | 847,066원 | 기준 |
| 4인 (배우자+자녀2) | 847,066원 | 기준 |
| 구분 | 금액 |
|---|---|
| 세전 월급 | 916,666원 |
| 세전 시급 (월 209시간) | 4,385원 |
| 세후 월급 | 847,066원 |
| 세후 일급 (주 5일) | 39,035원 |
| 연봉 | 월 실수령액 | 연 실수령액 |
|---|---|---|
| 연봉 1,000 | 771,823원 | 9,261,876원 |
| 연봉 1,100 | 847,066원 | 10,164,792원 |
| 연봉 1,200 | 922,270원 | 11,067,240원 |
| 연봉 1,300 | 997,523원 | 11,970,276원 |
| 연봉 1,400 | 1,072,776원 | 12,873,312원 |
| 연봉 1,500 | 1,147,990원 | 13,775,880원 |
| 연봉 1,600 | 1,221,013원 | 14,652,156원 |
2026년 기준(비과세 월 20만원, 1인 공제) 연봉 1,100만원의 월 실수령액은 약 847,066원, 연간 약 10,164,792원입니다.
매월 국민연금 34,010원, 건강보험 25,760원(장기요양 3,380원), 고용보험 6,450원, 소득세 0원(지방소득세 0원)으로 총 69,600원이 공제됩니다.
네. 부양가족 인적공제(1인당 연 150만원)와 8~20세 공제대상 자녀의 원천징수 공제로 소득세가 줄어 실수령액이 늘어납니다. 4인 가구(배우자+자녀2) 기준 월 약 847,066원으로 1인 기준보다 0원 많습니다.
기준: 2026년 4대보험 요율·소득세율, 비과세 월 20만원. 기준일 2026-09-09 · kimyido.com 재테크 연구소
2026년 7~12월 일반 직장가입자·근로자 부담분 기준입니다. 국민연금 4.75%(기준소득월액 41만~659만원), 건강보험 3.595%, 장기요양은 건강보험료 × 0.9448 ÷ 7.19, 고용보험 0.9%를 적용합니다.
소득세는 2026년 3월 1일 시행 국세청 간이세액표의 100% 원천징수액입니다. 공제대상 자녀는 8~20세이며 가족 수에 포함합니다. 보험료·세액은 이 계산기에서 10원 미만을 버립니다. 가입 제외, 실제 신고된 보수월액, 보험료 정산, 상여금 및 회사의 절사 방식에 따라 급여명세서와 차이가 생깁니다. 연말정산 확정세액 계산은 아닙니다.
국세청 간이세액표 · 국민연금 보험료 기준 · 건강·장기요양 요율 · 건강보험 상·하한
기준 확인·수정: 2026-09-09